Management Audits

Ein Management Audit mit Cooperante bietet Ihnen die Möglichkeit, die Führungs- und Managementqualitäten sowie Umsetzungsstärke einer oder mehrerer Führungsebenen differenziert bewerten zu lassen.

Unsere Management Audits sind eine umfassende Bewertung der Leistungsfähigkeit, Potenziale und Entwicklungsmöglichkeiten von Managementebenen. Neben der Betrachtung von einzelnen Personen und Ebenen erfassen Sie auch übergeordnete Aspekte wie den Status Quo Ihrer Führungskultur.

Die Ergebnisse dienen als Basis für Entscheidungen zur organisationalen Weiterentwicklung oder strategischen Neuausrichtung zum Beispiel im Rahmen von Fusionen dienen.

Unser Ziel ist es: durch strukturierte Diagnostik nachhaltige Impulse für Ihre Organisation zu setzen und die Weichen für eine erfolgreiche Zukunft zu stellen.

Was unser Management Audit auszeichnet, ist unsere transparente, vertrauensvolle Vorgehensweise, die auf offener Kommunikation und ehrlichem Feedback basiert. Daher ist ein vollumfängliches Kommunikationskonzept ein essentieller Bestandteil eines gelungenen Management Audits.

Wann passt ein Management Audit?

• Sie möchten die Leistungsfähigkeit und das Potenzial einer Führungsebene bewerten (z. B. Bereichsleitung, Managementteam).
• Sie befinden sich in oder nach einer Fusion oder strategischen Neuausrichtung.
• Sie wollen neben individuellen Ergebnissen auch Muster und Hebel auf den oberen Managementebenen erkennen.
• Sie benötigen klare, entscheidungsrelevante Ergebnisse und Empfehlungen.